YÜKLENİYOR
Kartal Belediyesi, belediye personeli için “Koşullanmış Tutum ve Önyargı” eğitimi düzenledi.
Kartal Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü, günlük hayatta ve çalışma ortamında iş barışını güçlendirmek amacıyla belediye personeli için “Koşullanmış Tutum ve Önyargı” eğitimi düzenledi. Türkiye Belediyeler Birliği’nde görevli eğitmen Nurcan Hayta tarafından verilen interaktif eğitimde, çalışanların ne derecede koşullandığı ve önyargılı davranış sergilediği test edildi. Eğitmen Nurcan Hayta, çalışma ortamındaki önyargılı davranışların kuruma ve personele verdiği zarara dikkat çekti. Eğitimin sonunda katılımcılar eğitimle ilgili merak ettiklerini sordu.